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マネジメントサポートサービス

現地法人設立において、設立前または設立後に、

年間360度でマネジメントサポート


プロフェッショナルによるマネジメントサポートサービス(MSS)は、幅広い事業分野でコンサルティングとガイダンスを求める企業に最適です。

経験豊富で専門的なスタッフが、幅広いビジネス分野で包括的なコンサルティングとサポートを提供し、緊急時には24時間電話サービスで対応いたします。メリットあふれる当サービスには、許認可の有効期限の通知、駐在員の予約の手配、JAC主催の研修やセミナーでの優先参加枠などが含まれます。本パッケージには、以下において、ビジネスを支援するサービスが含まれています。

外国人就労・滞在許可

  • 就労・滞在許可(312/313/314/317)の新規申請/更新/変更/抹消

  • 就労ビザ(ビジネス査証)(211A / 211B / D212)

投資調整庁(BKPM)許認可

インドネシア投資調整庁(Badan Koordinasi Penanaman Modal)は、投資計画を管理し、最初の事業許可を発行する主要な許認可機関です。JACのサービスには、次のようなBKPM関連許可を登録・管理するためのサポートが含まれています。

  • オンライン シングル サブミッション(OSS)の登録と管理

  • 事業基本番号(NIB – Nomor Induk Berusaha)

  • 支店

  • 事業拡張

  • 事務所移転

会社法

会社法の義務に準拠し、JACのサービスは以下をカバーしています。

  • 公正証書の手配または変更

  • 定款の手配または変更

  • 年次および臨時株主総会(AGMS / EGMS)の公正証書または回覧決議の手配

  • 取締役/委員の再任

  • 増資

  • 会社株式証明書

各種行政報告書

報告遅延と制裁を回避するために、JACは有効期限の前に、次の文書を当局に確実に提出します。

  • 投資進捗活動報告(Laporan Kegiatan Penanaman Modal – LKPM)

  • 会社報告義務・条例第6号(Wajib Lapor Perusahaan Perda No. 6)

  • 労働報告義務・法律第7号(Wajib Lapor Ketenagakerjaan UU No. 7)

  • 外国人雇用報告(Laporan Penggunaan Tenaga Kerja Asing)

就業規則

労働法2003年第13号に準拠した、会社運営指針となる文書。 JACは、クライアントの規則の文書化をサポートするための、包括的なコンサルティングサービスを提供します。これには、就業規則の新規作成、見直し、登録、および労働省への申告のプロセスが含まれます。

雇用契約書

正規雇用と有期雇用の両方に適用できるように、雛形を作成し、労働省に申告します。

その他人事文書サポート

MSSパッケージには、その他にも、さまざまな人事関連の文書作成の支援を必要とする企業向けに、追加サポートが含まれています。

  • 転籍・昇格・降格通知書の雛形

  • 懲戒処分書の雛形

  • 内定通知書の雛形

  • 推薦状の雛形

  • 雇用契約書・解雇通知書の雛形

査察対応サポート

JACコンサルティングは、政府査察に対する包括的な支援サービスを提供し、そのプロセスが円滑に実行されるようにサポートします。

査察サポートサービスには、事業関連の全文書を、完全に最新の状態で維持していくために不可欠な管理・コンプライアンスのサポートが含まれています。

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